此次为期13天的澳、新之行，留下最深印象的除了美丽如画的风景之外，就是当地的企业文化。如企业劳动安全意识及措施、工人劳动环境、对外交流材料及纪念品的准备、预制混凝土企业的订单化生产及商品混凝土的使用等方面印象颇深。

　　1、企业劳动安全意识及措施

　　 考察团所到企业，接待人员都会提供参观生产过程用的安全用品，如安全帽、醒目颜色的背心等。特别是参观CSR时，除帽子和背心外，还有护目镜和耳塞，同时要求中国客人自带安全鞋，所以CSR考察组一行四人每人都从中国自带了一双安全鞋。参观生产车间前，CSR代表先为中国客人讲清安全注意事项，“全副武装”后由专人带领进入车间，并按指定参观线路完成参观。可见澳新企业对安全问题的重视程度。

　　2、工人的劳动环境

　　在澳新生产企业中，工人的劳动环境是轻松的，工人可以边听音乐边工作，工作压力不大，中间还有休息时间，较同样中国预制企业的工人劳动纪律比相当宽松。另外，由于澳新企业机械化、自动化程度较高，因此工人的劳动强度也较中国工人低得多。

　　3、对外交流材料及纪念品的准备   

    每一次考察交流活动，外方都准备了非常齐全的交流材料，无论是生产企业还是协会，都有很多可交流的宣传材料和技术资料，新西兰水泥与混凝土协会还准备了带有CCANZ标志的纪念品送给中国客人，深深感受到CCANZ的热情与文化。

　　4、预制企业订单化生产预制厂用商品混凝土

　　在澳新考察的每一个预制混凝土构件企业全部采用订单化生产，根据用户要求进行设计与制造，具有较强的产品研发能力。同时，澳新制造业产业细分程度也是相当高，预制企业在生产中订购商品混凝土进行浇注，免去了对配制混凝土的控制过程，提高了生产效率。